Cégleírás / Organisation/DepartmentÜgyfelünk a bér- és munkaügy, valamint a humánerőforrás-gazdálkodás szakértője. Több, mint 30 éves szakmai tapasztalattal, több mint 300 munkatárssal, országos hálózattal rendelkezik, több mint 4000 vállalatot, és több mint egymillió hazai munkavállalót nevezhet meg referenciaként.Pozíció leírása / Job descriptionÜgyféligények felmérése, támogatásaEnd-userek oktatásaVállalati termék ügyfelek számára való minimális testres
Cégleírás / Organisation/DepartmentÜgyfelünk a bér- és munkaügy, valamint a humánerőforrás-gazdálkodás szakértője. Több, mint 30 éves szakmai tapasztalattal, több mint 300 munkatárssal, országos hálózattal rendelkezik, több mint 4000 vállalatot, és több mint egymillió hazai munkavállalót nevezhet meg referenciaként.Pozíció leírása / Job descriptionÜgyféligények felmérése, támogatásaEnd-userek oktatásaVállalati termék ügyfelek számára való minimális testres
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerünk a világ egyik legnagyobb autóipari szereplője új, proaktív Toborzási-képzési manager kollégáját keresi. Ha van felsőfokú, gazdasági végzettséged, releváns szakmai tapasztalatod és magabiztosan beszélsz angolul, akkor jelentkezz!Pozíció leírása / Job descriptionA teljes toborzás irányítása, koordinálása,Toborzási / képzési költségvetés tervezése és megvalósítása,4-6 fős HR csapat irányítása,Külső és belső képzés
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerünk a világ egyik legnagyobb autóipari szereplője új, proaktív Toborzási-képzési manager kollégáját keresi. Ha van felsőfokú, gazdasági végzettséged, releváns szakmai tapasztalatod és magabiztosan beszélsz angolul, akkor jelentkezz!Pozíció leírása / Job descriptionA teljes toborzás irányítása, koordinálása,Toborzási / képzési költségvetés tervezése és megvalósítása,4-6 fős HR csapat irányítása,Külső és belső képzés
Cégleírás / Organisation/DepartmentÜgyfelünk a bér- és munkaügy, valamint a humánerőforrás-gazdálkodás szakértője. Több, mint 30 éves szakmai tapasztalattal, több mint 300 munkatárssal, országos hálózattal rendelkezik, több mint 4000 vállalatot, és több mint egymillió hazai munkavállalót nevezhet meg referenciaként.Pozíció leírása / Job descriptiontermék továbbfejlesztése - HR szakmai ismeretekre alapozvafejlesztőkkel és tesztelőkkel való együttműködésügyf
Cégleírás / Organisation/DepartmentÜgyfelünk a bér- és munkaügy, valamint a humánerőforrás-gazdálkodás szakértője. Több, mint 30 éves szakmai tapasztalattal, több mint 300 munkatárssal, országos hálózattal rendelkezik, több mint 4000 vállalatot, és több mint egymillió hazai munkavállalót nevezhet meg referenciaként.Pozíció leírása / Job descriptiontermék továbbfejlesztése - HR szakmai ismeretekre alapozvafejlesztőkkel és tesztelőkkel való együttműködésügyf
Cégleírás / Organisation/DepartmentÜgyfelünk a bér- és munkaügy, valamint a humánerőforrás-gazdálkodás szakértője. Több mint 30 éves szakmai tapasztalattal, közel 400 munkatárssal, országos hálózattal rendelkezik, és 3000 vállalaton keresztül több mint egymillió hazai munkavállalót nevezhet meg referenciaként.Pozíció leírása / Job descriptionRészvétel hosszútávon működő, hazai és nemzetközi piacra készülő humánügyviteli rendszerkialakításában.Technológiai
Cégleírás / Organisation/DepartmentÜgyfelünk a bér- és munkaügy, valamint a humánerőforrás-gazdálkodás szakértője. Több mint 30 éves szakmai tapasztalattal, közel 400 munkatárssal, országos hálózattal rendelkezik, és 3000 vállalaton keresztül több mint egymillió hazai munkavállalót nevezhet meg referenciaként.Pozíció leírása / Job descriptionRészvétel hosszútávon működő, hazai és nemzetközi piacra készülő humánügyviteli rendszerkialakításában.Technológiai
Cégleírás / Organisation/DepartmentÜgyfelünk a bér- és munkaügy, valamint a humánerőforrás-gazdálkodás szakértője. 30 éves szakmai tapasztalattal, több mint 300 munkatárssal, országos hálózattal rendelkezik, több mint 4000 vállalatot, és több mint egymillió hazai munkavállalót nevezhet meg referenciaként.Pozíció leírása / Job descriptionA leendő kolléga felelős a cég szoftveres termékeinek és egyedi fejlesztéseinek bevezetési projektjeiért a vállalat kieme
Cégleírás / Organisation/DepartmentÜgyfelünk a bér- és munkaügy, valamint a humánerőforrás-gazdálkodás szakértője. 30 éves szakmai tapasztalattal, több mint 300 munkatárssal, országos hálózattal rendelkezik, több mint 4000 vállalatot, és több mint egymillió hazai munkavállalót nevezhet meg referenciaként.Pozíció leírása / Job descriptionA leendő kolléga felelős a cég szoftveres termékeinek és egyedi fejlesztéseinek bevezetési projektjeiért a vállalat kieme
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerünk, az energia szektor kiemelkedő szereplője, keresi nemzetközi csapatába tapasztalt Senior Recruiter kollégáját. Ha magabiztosan kommunikálsz angolul és aktívan támogatnád az end-to-end toborzási folyamatokat, miközben hosszú távú stratégiai megközelítésekkel is hozzájárulnál a vállalat növekedéséhez, akkor várjuk jelentkezésed!Pozíció leírása / Job descriptionend-to-end toborzás-kiválasztási folyamat támogatásaú
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerünk, az energia szektor kiemelkedő szereplője, keresi nemzetközi csapatába tapasztalt Senior Recruiter kollégáját. Ha magabiztosan kommunikálsz angolul és aktívan támogatnád az end-to-end toborzási folyamatokat, miközben hosszú távú stratégiai megközelítésekkel is hozzájárulnál a vállalat növekedéséhez, akkor várjuk jelentkezésed!Pozíció leírása / Job descriptionend-to-end toborzás-kiválasztási folyamat támogatásaú
Cégleírás / Organisation/DepartmentOur partner, working in facilities management, is looking for a seasoned HR Generalist to support the organisation and be the first point of contact for all stakeholders. Pozíció leírása / Job descriptionCreate and implement recruitment strategy and coordinate activities related to the processConduct employee lifecycle from onboarding to offboarding, including training managementCoordinate payroll process activitiesImplem
Cégleírás / Organisation/DepartmentOur partner, working in facilities management, is looking for a seasoned HR Generalist to support the organisation and be the first point of contact for all stakeholders. Pozíció leírása / Job descriptionCreate and implement recruitment strategy and coordinate activities related to the processConduct employee lifecycle from onboarding to offboarding, including training managementCoordinate payroll process activitiesImplem
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerünk, a világ egyik legnagyobb autóipari szereplője új, proaktív HR manager kollégáját keresi. Ha van felsőfokú, gazdasági vagy HR végzettséged, releváns szakmai tapasztalatod és magabiztosan beszélsz angolul, akkor jelentkezz!Pozíció leírása / Job descriptionHR csapat irányítása (10 fő),HR tervezés, stratégiai tervezés, megvalósítás,Bérszámfejtés irányítása, felügyelete,HR szabályzatok kidolgozása, végrehajtása,Rip
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerünk, a világ egyik legnagyobb autóipari szereplője új, proaktív HR manager kollégáját keresi. Ha van felsőfokú, gazdasági vagy HR végzettséged, releváns szakmai tapasztalatod és magabiztosan beszélsz angolul, akkor jelentkezz!Pozíció leírása / Job descriptionHR csapat irányítása (10 fő),HR tervezés, stratégiai tervezés, megvalósítás,Bérszámfejtés irányítása, felügyelete,HR szabályzatok kidolgozása, végrehajtása,Rip
Cégleírás / Organisation/DepartmentDebreceni partnerünk számára keresünk HR generalista kollégát.Pozíció leírása / Job descriptionA havi zárási folyamat irányítása, munkaidő-adatok karbantartása, bérszámfejtés támogatásaA dolgozói bér és nem bér jellegű juttatások szervezése, számításaA HR információs rendszer (Nexon4) helyi szakértőjeként a munkavállalók adatainak karbantartása,támogatás nyújtása a társterületeknekHR-rel kapcsolatos dokumentációk, szabály
Cégleírás / Organisation/DepartmentDebreceni partnerünk számára keresünk HR generalista kollégát.Pozíció leírása / Job descriptionA havi zárási folyamat irányítása, munkaidő-adatok karbantartása, bérszámfejtés támogatásaA dolgozói bér és nem bér jellegű juttatások szervezése, számításaA HR információs rendszer (Nexon4) helyi szakértőjeként a munkavállalók adatainak karbantartása,támogatás nyújtása a társterületeknekHR-rel kapcsolatos dokumentációk, szabály
Cégleírás / Organisation/DepartmentNemzetközi humanitárius tevékenységeket végző Partnerünk új, HR adminisztrációs munkatársát keresi!Ha van 5 év tapasztalatod HR admin területén, különösen bérszámfejtés előkészítésében, kiválóan beszélsz angolul és szeretnél egy jó ügyért dolgozni, jelentkezz!Pozíció leírása / Job descriptionNemzetközi és belföldi alkalmazottak bérszámfejtésének adminisztrációja, a vonatkozó jogszabályok betartásának biztosítása.Bérszá
Cégleírás / Organisation/DepartmentNemzetközi humanitárius tevékenységeket végző Partnerünk új, HR adminisztrációs munkatársát keresi!Ha van 5 év tapasztalatod HR admin területén, különösen bérszámfejtés előkészítésében, kiválóan beszélsz angolul és szeretnél egy jó ügyért dolgozni, jelentkezz!Pozíció leírása / Job descriptionNemzetközi és belföldi alkalmazottak bérszámfejtésének adminisztrációja, a vonatkozó jogszabályok betartásának biztosítása.Bérszá
Cégleírás / Organisation/DepartmentKépzett bérszámfejtő vagy és még a TB is a kisujjadban van? Néha kikacsintanál a számok és táblázatok mögül, hogy képzési területen szerezz plusz tapasztalatot? Két fős csapatban fogsz dolgozni, és a betanulás alatt megkapsz minden segítséget, hogy mihamarabb azt érezd, megérkeztél! Legyél Te partnerünk új TB ÉS BÉRSZÁMFEJTŐJE a nemzetközi logisztikai szolgáltatók piacán! Pozíció leírása / Job descriptionA feladatok rövid
Cégleírás / Organisation/DepartmentKépzett bérszámfejtő vagy és még a TB is a kisujjadban van? Néha kikacsintanál a számok és táblázatok mögül, hogy képzési területen szerezz plusz tapasztalatot? Két fős csapatban fogsz dolgozni, és a betanulás alatt megkapsz minden segítséget, hogy mihamarabb azt érezd, megérkeztél! Legyél Te partnerünk új TB ÉS BÉRSZÁMFEJTŐJE a nemzetközi logisztikai szolgáltatók piacán! Pozíció leírása / Job descriptionA feladatok rövid
Cégleírás / Organisation/DepartmentOur multinational client is seeking a highly skilled and experienced Project Manager to lead and manage payroll-related projects.Pozíció leírása / Job descriptionLead and manage the full project lifecycle of payroll projects, from initiation to closure.Collaborate with various departments to define project scope, objectives, and deliverables.Develop and manage detailed project plans, including timelines, budgets, and reso
Cégleírás / Organisation/DepartmentOur multinational client is seeking a highly skilled and experienced Project Manager to lead and manage payroll-related projects.Pozíció leírása / Job descriptionLead and manage the full project lifecycle of payroll projects, from initiation to closure.Collaborate with various departments to define project scope, objectives, and deliverables.Develop and manage detailed project plans, including timelines, budgets, and reso
Cégleírás / Organisation/DepartmentOur partner, one of the world's largest automotive players, is seeking a new, proactive Learning & Development Talent Manager. If you have a degree in business, relevant work experience and are fluent in English, then apply.Pozíció leírása / Job descriptionManaging and coordinating the entire recruitment processPlanning and implementing recruitment/training budgetsManaging a HR team of 4-6 peopleOrganising external and in
Cégleírás / Organisation/DepartmentOur partner, one of the world's largest automotive players, is seeking a new, proactive Learning & Development Talent Manager. If you have a degree in business, relevant work experience and are fluent in English, then apply.Pozíció leírása / Job descriptionManaging and coordinating the entire recruitment processPlanning and implementing recruitment/training budgetsManaging a HR team of 4-6 peopleOrganising external and in
Cégleírás / Organisation/DepartmentOur multinational partner - as one of the world’s leading suppliers of intelligent automation solutions - is looking for a German speaking global mobility specialist to join their team. Pozíció leírása / Job descriptionSupporting the International Assignments Department Augsburg concerning administrative activities related to the assignments abroad,Setting up miscellaneous letters on request such as invitation letters, s
Cégleírás / Organisation/DepartmentOur multinational partner - as one of the world’s leading suppliers of intelligent automation solutions - is looking for a German speaking global mobility specialist to join their team. Pozíció leírása / Job descriptionSupporting the International Assignments Department Augsburg concerning administrative activities related to the assignments abroad,Setting up miscellaneous letters on request such as invitation letters, s
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerük a létesítménygazdálkodás és üzemeltetés egyik meghatározó szereplője a hazai és nemzetközi piacon. A nyíregyházi csapatukba keressük azt az új HR asszisztens kollégát, aki aktívan tudja támogatni a vezetőket és a munkavállalókat a felmerülő kérdések és kérések tekintetében. Pozíció leírása / Job descriptiontoborzás és kiválasztás támogatása (főleg kék munkavállalók esetében)interjúk szervezése be és kiléptetési
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerük a létesítménygazdálkodás és üzemeltetés egyik meghatározó szereplője a hazai és nemzetközi piacon. A nyíregyházi csapatukba keressük azt az új HR asszisztens kollégát, aki aktívan tudja támogatni a vezetőket és a munkavállalókat a felmerülő kérdések és kérések tekintetében. Pozíció leírása / Job descriptiontoborzás és kiválasztás támogatása (főleg kék munkavállalók esetében)interjúk szervezése be és kiléptetési
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerünk, az energia szektor kiemelkedő szereplője, keresi nemzetközi csapatába tapasztalt HR Generalista kollégáját. Amennyiben rendelkezel releváns HR tapasztalattal gyártói közegből, úgy várjuk jelentkezésed!Pozíció leírása / Job descriptionbérszámfejtés előkészítéseon- és offboarding folyamatok kezeléseHR jogszabályok implementálásaHR folyamatok optimalizálásatréning folyamatok koordinálásamunkavállalókkal kapcsolat
Cégleírás / Organisation/DepartmentPartnerünk, az energia szektor kiemelkedő szereplője, keresi nemzetközi csapatába tapasztalt HR Generalista kollégáját. Amennyiben rendelkezel releváns HR tapasztalattal gyártói közegből, úgy várjuk jelentkezésed!Pozíció leírása / Job descriptionbérszámfejtés előkészítéseon- és offboarding folyamatok kezeléseHR jogszabályok implementálásaHR folyamatok optimalizálásatréning folyamatok koordinálásamunkavállalókkal kapcsolat
